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Titre

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Éducateur de la Petite Enfance

Description

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Nous recherchons un Éducateur de la Petite Enfance passionné et engagé pour rejoindre notre équipe dédiée à l'éducation et au bien-être des jeunes enfants. Le candidat idéal aura une solide compréhension du développement de l'enfant, une approche bienveillante et une capacité à créer un environnement stimulant, sécurisant et enrichissant pour les enfants âgés de 0 à 6 ans. L'Éducateur de la Petite Enfance joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des enfants dans leurs premières étapes de vie. Il ou elle planifie et met en œuvre des activités éducatives adaptées à l'âge et aux besoins individuels des enfants, favorisant leur développement cognitif, émotionnel, social et physique. Il travaille en étroite collaboration avec les familles pour assurer une continuité éducative et un soutien personnalisé. Le poste exige une grande capacité d'observation, de patience et de créativité. L'éducateur doit être capable de gérer des situations variées, parfois complexes, tout en maintenant un climat de confiance et de respect. Il ou elle doit également veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants, en respectant les normes en vigueur. En tant que membre d'une équipe pluridisciplinaire, l'Éducateur de la Petite Enfance participe activement à la vie de la structure, aux réunions pédagogiques et à l'élaboration de projets éducatifs. Il contribue à l'évaluation régulière du développement des enfants et adapte ses pratiques en conséquence. Ce métier demande un engagement profond envers l'éducation et le bien-être des enfants, ainsi qu'une volonté constante de se former et d'évoluer professionnellement. Si vous êtes motivé(e) par l'idée de contribuer positivement à la vie des jeunes enfants et de leurs familles, ce poste est fait pour vous.

Responsabilités

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  • Planifier et animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants
  • Assurer la sécurité physique et affective des enfants
  • Observer et évaluer le développement des enfants
  • Collaborer avec les familles pour un suivi individualisé
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique
  • Encourager l'autonomie et la socialisation des enfants
  • Assurer l'hygiène et le bien-être quotidien des enfants
  • Travailler en équipe avec les autres professionnels de la structure
  • Gérer les situations d'urgence ou de crise avec calme et professionnalisme
  • Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues

Exigences

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  • Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) ou équivalent
  • Expérience préalable en crèche, halte-garderie ou école maternelle
  • Connaissance approfondie du développement de l'enfant
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Sens de l'écoute, de l'observation et de la communication
  • Créativité et capacité d'adaptation
  • Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
  • Patience, bienveillance et empathie
  • Capacité à gérer des situations stressantes
  • Engagement dans une démarche de formation continue

Questions potentielles d'entretien

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  • Quelle est votre expérience avec les enfants de moins de 6 ans ?
  • Comment gérez-vous un conflit entre deux enfants ?
  • Quelles activités proposez-vous pour stimuler le langage ?
  • Comment travaillez-vous avec les familles ?
  • Comment réagissez-vous face à une situation d'urgence ?
  • Quelle est votre approche pédagogique ?
  • Comment évaluez-vous le développement d’un enfant ?
  • Avez-vous déjà participé à l’élaboration d’un projet éducatif ?
  • Comment assurez-vous la sécurité dans un environnement collectif ?
  • Pourquoi avez-vous choisi ce métier ?